徳島赤十字病院について

福利厚生

徳島赤十字病院では、職員とその家族に充実した生活を送ってもらえるよう、様々な制度を用意しています。また、互助会によるイベントやクラブ活動も盛んで、職員同士が職種を越えたチームワークを育んでいます。

子育て支援

院内保育所や休業制度を整備し、子どもを持つ職員をサポートしています。

ぽんぽこ保育園

 育児中の職員が安心して勤務できるよう、敷地内に保育園を完備しています。夜勤の方のための夜間保育(水曜のみ)も行っており、給食は当院の管理栄養士・調理師が心を込めて作ります。運動会・夏祭り・クリスマス会など、保護者と一緒に楽しめる季節ごとのイベントも盛りだくさんです。

妊娠・出産・育児のための支援制度
  • 産前産後休暇(産前7週間、産後8週間)
  • 育児休業(子どもが3歳になるまで。育児休業給の給付あり)
  • 育児短時間勤務(子どもが6歳になるまで)
  • 哺育時間(1歳未満の子を哺育している女性職員が1日3回、1回30分以内で取得できます)
  • 子どもの看護休暇
次世代認定マーク(愛称:くるみん)

 日本赤十字社は職員の仕事と子育ての両立を支援している企業として、次世代育成支援対策推進法に基づく認定を受けました。徳島赤十字病院は院内保育所の設置のほか、「日本赤十字社育児休業規程」を通して、積極的に職員の子育てを支援しています。

休暇

オフも充実させてほしいから、長期休暇の取得を推奨しています。

休日 週休2日制。国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日)
日本赤十字社創立記念日(5月1日)
年次有給休暇 21日/年(4月採用者は15日)
未使用分は翌年に限り繰り越しできます。
特別有給休暇 夏季休暇、永年勤続、冠婚葬祭
(本人の結婚、子女の結婚、出産忌服など)

イベント・クラブ活動

レクリエーションやクラブ活動でリフレッシュ!他部署の職員とも仲良くなれます。

職員互助会
  • 職員旅行(日帰り旅行、任意グループ企画旅行)
  • サマーパーティー、忘年会の開催
  • 全国のエクシブ(会員制リゾートホテル)施設の利用
  • ボウリング大会、バレーボール大会、ゴルフコンペの開催
クラブ活動

 文化部、体育部が、終業後や休日の時間を利用して活動しています。体育部は毎年、四国の赤十字病院スポーツ大会に参加しており、そこで勝ち進んで全国大会に出場するクラブもあります。

文化部 英語クラブ
ガーデニング部
写真部
体育部 野球部
バレーボール部
テニス部
フットサル部
バスケットボール部

その他

笑顔でいきいきと働ける職場をめざして、設備や制度の充実をはかっています。

保険制度 健康保険、厚生年金、日赤厚生年金基金、雇用保険、労災保険に加入
祝い金、補助制度 慶弔見舞金、生命保険・自動車保険の団体割引、
永年勤続(10年・20年・30年)記念品、休業補償、自己啓発補助
介護休業 家族の要介護者を介護する場合、最長6カ月取得できます
施設 職員食堂、コンビニ
相談窓口 メンタルヘルス、ハラスメントの相談窓口を設置
退職金 1年以上在籍した場合に支給
バースデー バースデー休暇、院内カフェで使えるクーポン(経営部からのメッセージ付き)を進呈

上記は正職員の例です。